赵羽开始长篇大论了。
    “关於整风，我有这么几点建议。”
    “第一，执行力到位。”
    “执行力到位与否，代表著一个单位的战斗力是强是弱。”
    “这就跟打仗一样，指挥员发布了命令，让两面包抄敌军。”
    “可是，有人不执行，有人装模作样地去，然后掉头就走，你们说说，这仗能打贏吗？”
    “如果当初的红军也是这样的执行力，咱们怎么打败日寇，怎么打贏內战，建立新中国？”
    “关於执行力，我要求，各单位从一把手往下，要不折不扣地执行上级的指令。”
    “如果，有人觉得领导的命令有问题，可以给政府办公室打电话，会后我会公布电话號码。”
    “如果政府办公室处理不到位，也可以直接给我打电话。”
    下面的领导，一个个都瞪大了眼睛。
    乖乖，还带这样玩的啊。
    这么一来，谁还敢瞎胡发布指令啊，肯定得三思而后发。
    “第二，端正態度。”
    “咱们公务员是什么角色，咱们可不是大爷，咱们的权力是人民赋予的，所以咱们应该是为人民服务的。”
    “可实际上呢，我所了解的情况，有些公务员把自己当大爷了，利用手中的些许权力，各种刁难需要办事的百姓。”
    “我想问问这样的同志，如果有一天把你的权力没收了，你还能重新当回个人嘛？”
    “所以，在態度方面，我要求一点，首问负责制。”
    “什么叫首问负责制，我在这里给大家解释一下。”
    “例如，张三去工商局办事，但他对工商局的流程不懂，或者说是不太清楚。”
    “张三找到了工商局的李四，但这事呢，不归李四负责。”
    “首问负责制就在於，李四必须要把这事担起来，负责到底，直到张三的问题得到解决。”
    “乍听起来，工作量好像大了。”
    “不错，確实大了，但百姓省事了，咱们为人民服务的目的达到了。”
    “因为你们的职责就是为人民服务，为人民减负，减下来的负担必须咱们来担，这是责任，也是义务。”
    “如果，有谁觉得我的要求太高，太严，没关係，你可以不当公务员嘛，可以下海经商嘛。”
    “我在这里告诉大家，这个首问负责制，不单单对公务员有效，对睢水区的事业单位一样。”
    “如果有受不了，也不想辞职的，可以告我嘛，去市里告，省里告，哪怕是中央都行。”
    “如果不告我，也不想辞职，那就必须要按照首问负责制去执行，好好为人民服务。”
    “会后，我会发布消息，告知所有的睢水区人民。”
    “如果有人没有执行首问负责制，可以隨时拨打市长热线。”
    “我会在睢水区政府办公室增设专人，与市长热线对接，专门处理这类问题。”
    “第三，工作日期间，午间禁止饮酒。”
    “作为一名公务员，作为一名为人民服务者，你中午喝得晕头转向，下午还怎么上班，怎么为人民服务？”
    “如果人人中午都喝酒，乾脆把上班制度改成半天制吧。”
    “当然，也有例外。”
    “如果某个单位有招待任务，可以报到政府办公室备案。”
    “例如，上级领导调研，兄弟单位学习，以及接待商团等等。”
    说到这里，赵羽拿起保温杯，喝了一口水，润润喉咙。
    这还是赵羽第一次讲话讲这么多，嗓子著实有些不適应。
    喝了水，赵羽继续：“这是我来到睢水区第一次开会，第一次开整风会议，先要求这么三点。”
    “在以后的工作中，我会根据自己的发现，下面的反映，不定期召开整风会议。”
    所有人都明白了，这位赵区长確实如传说中那样，是个干实事的人。
    看来，以后睢水区的工作，不好干啊。
    赵羽又说道：“下面，我开始讲第二件事情，这是一件好事，跟在座的各位，以及你们的下属，都有直接的关係。”
    好事？
    你这铁面区长能有什么好事给我们？
    赵羽笑著说道：“这件好事，就是让大家都收入都提高一些。”
    “分为两部分。”
    所有人一愣。
    收入提高一些？
    怎么提高？
    睢水区財政那个熊样子，根本拿不出来多余的钱。
    现在，工资虽然发不全，但还没拖欠，已经是很不错了。
    赵羽继续说道：“第一部分，从这个月开始，將大傢伙儿的基本工资补齐发放。”
    补齐发放？
    所有人的眼睛都是一亮。
    这个感情好啊。
    只是，从哪里弄钱呢？
    难道说，赵羽从市里下来掛职，带来了一些资金？
    但也不对啊，市里的財政也不行，哪有多余的钱给睢水区呢。
    如果杜宏志真这样操作了，明显就是自留把柄啊。
    再说，就算赵羽真带钱了，能够发几个月的。
    赵羽不管下面人的反应，继续说道：“第二部分，每个人每月二百元的绩效工资。”
    “说白了，也可以叫做奖金。”
    所有人的眼睛再次一亮。
    臥槽，还有奖金啊。
    而且还是二百块，绝对不少了。
    这么多年，睢水区哪有人敢想奖金的事。
    “这二百元的绩效工资，可不是平均分配的，分配权掌握在你们各单位一把手的手里。”
    “我的要求不多，一定要公平公正公开，以及合理。”
    “会后，各单位执行一个绩效工资考核办法，交到政府办公室。”
    “考核办法通过一个单位，绩效工资就会到位一个单位。”
    许琳琳暗暗佩服，赵羽的手段实在是太高明了。
    先提高要求，再增加收入，等於是让马儿跑，还要让马儿吃饱。
    这么一来，大家对赵羽的严要求就不会有心理层面的牴触。
    用俗话说，就是打一巴掌，然后再给一颗吃。
    “今天的会议，就这两部分內容。”
    “如果有谁不明白，会后可以来我办公室，跟我沟通。”
    “这两项工作，全都由许琳琳主任负责，各单位一把手可以直接跟她对接。”
    然后，赵羽对许琳琳说：“办公室里，你选一个人，具体负责这两项工作。”
    “再发布通告，找一个人，专门负责跟市长热线对接。”
    许琳琳点了点头：“好的，赵区长。”